東京カレッジ 学術専門職員(特定有期雇用職員) - 東京カレッジ

東京カレッジ 学術専門職員(特定有期雇用職員)

1.職名及び人数
学術専門職員(特定有期雇用職員)  1名

2.契約期間
令和5(2023)年5月1日 ~ 令和6(2024)年3月31日

3.更新の有無
更新する場合があり得る。更新する場合は、年度ごとに行う。
更新は、予算の状況、従事している業務の進捗状況、契約期間満了時の業務量、
勤務成績、勤務態度、健康状況等を考慮のうえ判断する。
ただし、更新回数は4回、在職できる期間は令和10(2028)年4月30日を限度とする。

4.試用期間
採用された日から6ヶ月間

5.就業場所
国際高等研究所東京カレッジ(東京都文京区本郷7-3-1)

6.所属
国際高等研究所東京カレッジ

7.業務内容
東京カレッジで国内外から招聘または採用する研究者との連絡調整・諸手続(渡航、宿舎準備等)、
日常生活・研究支援業務(社会保険手続、物品管理、安全管理等)及び
その他国際戦略課東京カレッジチームが所掌する事務

8.就業日
週5日(月曜日~金曜日)                
就業時間 1日7時間45分(9:00~17:45 ※12:00~13:00休憩)

※時間外労働を命じることがある。

9.休日
土・日、祝日、年末年始(12月29日~1月3日)

10.休暇
年次有給休暇、特別休暇 

11.賃金等
年俸制を適用し、月額20万円~25万円程度(資格、能力、経験等に応じて決定する)、
通勤手当(支給要件を満たした場合原則55,000円/月まで)、超過勤務手当

12.加入保険
法令に基づき文部科学省共済組合、共済年金、雇用保険、労災保険に加入する。

13.応募資格
1)Windowsパソコンを使用し、ワード、エクセル等を用いた各種資料作成、
メールの送受信等の操作が問題なくできること。
2)ビジネスレベルの日本語および英語の運用能力を有すること。
3)大学での勤務経験があることが望ましい。
4)協調性及び責任感を備え、積極的に業務に取り組むことができること。

14.提出書類
1)本学指定の履歴書1部( https://www.u-tokyo.ac.jp/ja/about/jobs/r01.html
※語学能力を示す資格がある場合は必ず明記すること。
※平日の昼間に連絡可能な電話番号、メールアドレスを記入すること。

2)応募にあたっての抱負(様式任意)

15.提出方法
応募書類をzip形式でひとまとめの上で、ファイル名を「学術専門職員_氏名」
(例:学術専門職員_東大花子)にして、以下のURLにアップロードすること。

https://tinyurl.com/44yy9scn
※2~3日以内に当方から受信確認メールが届かない場合はお問い合わせ下さい。

16.応募締切
令和5(2023)年3月31日(金)必着

17.選考方法
書類選考の合格者に対し、応募締切から2週間以内に面接を実施します。

18.問い合わせ先
東京大学 経営企画部 国際戦略課 東京カレッジチーム 尾崎(080-9681-1468)

19.募集者名称
国立大学法人東京大学

20.受動喫煙防止措置の状況
敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり)

21.その他
・本学は2009年3月3日「男女共同参画加速のための宣言」を発表しました。
この宣言に基づき、女性の応募を歓迎します。
・取得した個人情報は、本人事選考以外の目的には利用しません
・採用時点で、外国法人、外国政府等と個人として契約している場合や、
外国政府等から金銭その他の重大な利益を得ている場合、外為法の定めにより、
一定の技術の共有が制限され、結果として本学教職員としての職務の達成が困難となる可能性があります。
このような場合、当該契約・利益については、職務に必要な技術の共有に支障のない範囲に留める必要があります。


TOP